**劳动合同到期不续签算自动离职吗
**不算**。
咱今儿就来讲讲这个劳动合同到期不续签算不算自动离职的事情，你得晓得到底劳动合同是个啥，劳动合同嘛，就是你跟老板之间签订的合同，约定了你上班的时间、工资、福利等等这些事儿。
那劳动合同到期了是咋个回事呢？这就跟租房子一样，租期到了，你不住了，就得搬走，劳动合同到期了，就意味着你跟老板的劳动关系结束了，这个结束不是你想的那种“自动离职”，因为“自动离职”是指你自己主动提出不干了，而劳动合同到期，是合同上写的期限到了，你跟老板都没意见，自然就结束了。
到期了之后，你想继续干，老板也愿意留你，那你们就续签合同，老板不想续签，你想换个工作，那就各走各的路，这个时候，你可以说你是“被解雇”“合同到期未续签”，但不能说你是“自动离职”。
所以啊，劳动合同到期不续签，不算自动离职，这是法律规定的，不是咱们随便说说的。
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