**如何进行工伤私下协商赔偿
标准答案工伤私下协商赔偿，首先要确定赔偿金额，然后双方达成一致，签订协议，最后履行协议。
咱今儿就+，来讲讲这个工伤私下协商赔偿是个啥门道，话说，工伤这事儿，谁也不想摊上，但万一遇上了，就得学会怎么处理。
**第一步确定赔偿金额
工伤赔偿金额，得根据伤情的严重程度、治疗费用、误工费、护理费等因素来定，这个金额，最好能找个懂行的朋友专业人士帮忙算一下，别让自己吃了亏。
**第二步双方协商
协商的时候，要记得带上相关的证据，比如医院证明、工资条啥的，证明自己的损失，和老板公司代表坐下来，把赔偿金额亮出来，然后就是“讨价还价”的时候了，这时候，要沉住气，别轻易松口。
**第三步签订协议
协商达成一致后，就要把协议写成书面形式，双方签字盖章，这个协议，最好能有法律效力，以后要是出了啥纠纷，也能有个依据。
**第四步履行协议
签了协议后，就要按照协议约定的内容去履行，该赔偿的赔偿，该治疗的治疗，别让事情再拖下去。
***，工伤私下协商赔偿，关键在于公平、公正，要是自己把握不准，不妨找专业人士帮忙，别忘了，这事儿关乎自己的切身利益，可得慎重。
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