**合同到期了用人单位通知了吗
答案合同到期了，用人单位应当提前通知员工。
，今儿个咱们就谈谈这个“合同到期了用人单位通知了吗”的问题，法律法规里头写得清清楚楚，用人单位在合同到期之前，是 gotta（得）提前通知员工的。
劳动法规定，用人单位在劳动合同到期前30天，就得跟员工说一声，合同要到期了，这么做的原因嘛，主要是为了让员工有个心理准备，看看是续约呢，还是另谋高就，用人单位没通知，那可就是违法了，员工可以去找劳动仲裁法院告他们。
咱们再细分一下，合同到期了，用人单位没通知，员工该怎么办呢？员工可以要求用人单位补发通知，用人单位不同意，那员工就可以去劳动仲裁委员会投诉，仲裁委员会会根据情况，判定用人单位是否违法，并给予相应的处罚。
咱们的老话重提，合同到期了，用人单位通知了吗？你遇到了这样的情况，记得拿起法律的武器，保护自己的权益，你对这个话题还有疑问，有其他金融、法律问题，欢迎在评论区留言，关注我们的公众号，获取更多资讯，咱们下回见！
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